那天,,再去招聘會(huì)碰運(yùn)氣,又遭人奚落,�,;丶液笪页圆幌嘛垼拮屿o靜地聽我講求職的經(jīng)歷,。我回憶起在工廠里做工會(huì)干事那些美好的時(shí)光,,隨后,她心有一動(dòng),,啟發(fā)道:“能不能換個(gè)求職的思路啊,?你口才較好,,懂心理學(xué),擅長(zhǎng)做思想工作,,與人溝通能產(chǎn)生愉悅,。為什么不發(fā)揮這個(gè)特長(zhǎng),有的放矢地去找工作呢,?”一語驚醒夢(mèng)中人,。對(duì)呀!原來廠子里的民情不是由我上傳下達(dá)嗎,?工友心里有了疙瘩,,不是經(jīng)我說服疏理,他們豁然開朗嗎,?領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我是好幫手,,工友也把我當(dāng)貼心人呢!
再去招聘會(huì),,我專門留意這種崗位,。跑了八次,終于在那次綜合人才招聘會(huì)上,,遇到一家民營(yíng)大專要招學(xué)生管理員,。待遇雖不高,但他們不惟文憑,,現(xiàn)場(chǎng)展示口才,,并假設(shè)各種難題,要應(yīng)聘者提出解決之策,,并使“學(xué)生”心悅誠(chéng)服,。這些要求可都是求職大學(xué)生的“軟肋”,即便是學(xué)心理學(xué)的畢業(yè)生也只有理論,,并沒有豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),。于是,,我運(yùn)用自身經(jīng)歷,結(jié)合當(dāng)代大學(xué)生心理訴求,,從學(xué)生入學(xué)適應(yīng)能力一直談到畢業(yè)找工作遭遇的困惑,,平常如何和他們做朋友,要敢管,、善管,、樂管等侃侃道來。招聘主管一見如故,,欣慰地笑了,,當(dāng)場(chǎng)拍板,這個(gè)崗位非我莫屬�,,F(xiàn)在,,我開心地做著這份工作,深入學(xué)生宿舍,,了解其思想動(dòng)態(tài),,消除他們心里的“塊壘”。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作稱贊不已,,大學(xué)生們也親熱地叫我“愛心大叔”,。
中年求職,只要不懼年齡關(guān),,化劣勢(shì)為優(yōu)勢(shì),,一樣也能瀟灑走職場(chǎng)。