小錢是2007年畢業(yè)的學(xué)生，從2007年初就去了一家大公司實(shí)習(xí),，不過(guò)學(xué)的東西和自己的專業(yè)沒(méi)關(guān)系，屬于跨行(現(xiàn)在畢業(yè)從事老本行的也不多)，到現(xiàn)在也已經(jīng)有一年工作經(jīng)臉了,，可以說(shuō)相時(shí)于應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘有優(yōu)勢(shì),，現(xiàn)在由于種種原因想結(jié)束原單位的工作學(xué)習(xí)，重新找工作,，應(yīng)聘的崗位還是原單位的崗位,，可是簡(jiǎn)歷投了不少，時(shí)間也過(guò)去很長(zhǎng)了,，怎么沒(méi)有人回復(fù)呢?竟然沒(méi)有一家回復(fù)的,，很納悶，想請(qǐng)有經(jīng)臉的人事分析分析,，出出主意,，畢竟他想盡快擁有自己的事業(yè)，靠自己的努力實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值和理想,。

　　俗話說(shuō):王婆賣瓜,，自賣自夸。怎樣讓簡(jiǎn)歷更“搶眼”,，且聽(tīng)聽(tīng)過(guò)來(lái)之人和一些老師的意見(jiàn),。

　　1.找準(zhǔn)定位

　　這是一份簡(jiǎn)歷的支點(diǎn)。不可否認(rèn),，現(xiàn)在的應(yīng)聘者一專多能,。可是很多人定位不準(zhǔn)確,，缺乏對(duì)自己和自己所期望職位的真正認(rèn)識(shí),。光有感覺(jué)是不夠的。什么都可干卻什么都不突出,。能力,、期望混為

　　一談，會(huì)造成應(yīng)聘篩選中的極度困難,。

　　2.及早準(zhǔn)備

　　一般說(shuō)來(lái),，四年級(jí)的上學(xué)期時(shí)間比較充裕，就應(yīng)當(dāng)充分利用,，盡早準(zhǔn)備好自己的簡(jiǎn)歷,。而且，從十一二月起,，學(xué)校里就開(kāi)始有招聘活動(dòng),。早準(zhǔn)備也便意味著有更多的機(jī)會(huì)。

　　3.言簡(jiǎn)意賅

　　80%一卯%的用人單位都喜歡講求效率,，因而沒(méi)有必要將自己的簡(jiǎn)歷編成厚厚的一本,。濃縮的才是精品。講清楚實(shí)質(zhì)內(nèi)容即可,，諸如小學(xué)在哪里上的就無(wú)需說(shuō)明了,。需要寫的內(nèi)容大致有:姓名,、年齡、性別,、教育經(jīng)歷,、工作經(jīng)歷、獲得過(guò)的證書,、簡(jiǎn)單自我介紹和想要應(yīng)聘的職位,。

　　4.突出重點(diǎn)

　　工作經(jīng)歷是簡(jiǎn)歷中尤為重要的一部分。最好曾去過(guò)大公司實(shí)習(xí),，當(dāng)然這種機(jī)會(huì)一般要自己去找,，能夠找到也是個(gè)人能力的一種體現(xiàn)。同時(shí),，各種證書在求職中,，也有一定的分量。通過(guò)這些經(jīng)歷或是證書要體現(xiàn)出自己除了學(xué)業(yè)之外的其他能力,。

　　5.少寫虛話

　　“本人性格如何如何,，善于如何如何……”太主觀了，這只是你的一家之言,，別人未必會(huì)這樣認(rèn)為,。像這樣的話，在簡(jiǎn)歷上還是少寫為好,。一來(lái),，很多公司不會(huì)太在意;二來(lái)，可以節(jié)約寶貴的空間資源,，舉一些實(shí)實(shí)在在的例子,。對(duì)于自己的實(shí)力，要Fi"T議信服的事實(shí)去說(shuō)明,，show而不是tell,。比如，獲過(guò)什么獎(jiǎng),，發(fā)表過(guò)什么論文。具體的數(shù)字和事例遠(yuǎn)比抽象的形容詞更具有說(shuō)服力,。

　　6.注意細(xì)節(jié)

　　簡(jiǎn)歷的格式,、頁(yè)眉部分、紙與字體.這些雖屬細(xì)枝末節(jié),，但同樣值得關(guān)注,。處理得好，有時(shí)也會(huì)引起意想不到的效果,。

　　7.“自我評(píng)價(jià)”更搶眼

　　據(jù)調(diào)查,，人事經(jīng)理在瀏覽簡(jiǎn)歷時(shí)首先看的就是你的自我評(píng)價(jià),，出色的自我評(píng)價(jià)能使你的簡(jiǎn)歷在眾多背景類似的簡(jiǎn)歷中脫穎而出。當(dāng)然你應(yīng)該簡(jiǎn)明扼要地說(shuō)明你最大的優(yōu)勢(shì)是什么,，比如“5年出色的銷售經(jīng)驗(yàn),，業(yè)績(jī)過(guò)千萬(wàn)”等等，而避免再使用一些空洞,、老套的話,。

　　8.專業(yè)人才填寫專業(yè)技能

　　如果你是IT人才，在簡(jiǎn)歷中詳細(xì)描述你的IT技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)是很重要的,，因?yàn)樗鼈兂浞诛@示了你的技術(shù)實(shí)力!如果你是高級(jí)人才,，業(yè)績(jī)能充分證明你的能力和價(jià)值，請(qǐng)?jiān)敿?xì)描述你取得的業(yè)績(jī)的具體內(nèi)容,。例如:“在擔(dān)任銷售經(jīng)理的半年中.分銷商從9家發(fā)展到35家,，公司從業(yè)務(wù)每月500萬(wàn)增加到每月1800萬(wàn)。”