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    怎么寫一個出色的年終總結(jié)

    來源:三茅人力資源網(wǎng) 時間:2018-02-01 作者:卓普利特
    核心提示:一份出色的年終總結(jié),,不僅可以為取得的成績錦上添花,,而且體現(xiàn)出你的用心和態(tài)度。
      春節(jié)將近,,現(xiàn)在正是很多人寫年終總結(jié)的時候,。很多人也許會認(rèn)為這個問題很簡單,眼看著即將年底,,卻一直不為所動,。年終總結(jié)的本意,并不是寫一份總結(jié)報告,,或者來一次集中匯報那么簡單,。而是要全方位、系統(tǒng)性,、深層次地梳理一年來的得與失,、喜與悲,以及進(jìn)與退,。寫年終總結(jié),,應(yīng)當(dāng)是某些個人總結(jié)收獲的最佳工具。也許有人會說,這一年做過的事情我都認(rèn)認(rèn)真真記在本子上了,,年底匯報時照著念就可以,。有這種想法的人,建議平時沒事兒的時候先自己念一遍,,然后再來考慮為什么要寫的問題,。寫年終總結(jié),就是要幫助我們總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn)和防微杜漸,。諸事落于筆端、寫在紙上,,其實是在引導(dǎo)我們整理思路,。
     
      一份出色的年終總結(jié),不僅可以為取得的成績錦上添花,,而且體現(xiàn)出你的用心和態(tài)度,。做事認(rèn)真的人,就算一年來并不完美,,或者并不是那個出盡風(fēng)頭的人,,但只要用心總結(jié),也不會被人認(rèn)為不夠勤奮,,你的付出無需昭告天下,。當(dāng)然,一些人所推崇的諸如報表,、PPT等匯報工具,,只是年終總結(jié)的另一種展現(xiàn)形式罷了。百花齊放,,百家爭鳴,,創(chuàng)新值得鼓勵。
     
      怎么寫年終總結(jié)?建議從工作,、文字,、拿來三個方面一起發(fā)力。從工作角度講,,就是要積累素材,。有人喜歡每日列清單,待辦事項,、完成工作涇渭分明,,找到那些打鉤部分,匯總起來便是全年工作,,一二三四、清楚明白,。劃出分類,,按照小學(xué)知識找到同類項,,即可成為素材。不過,,這樣的素材雖然全面,,但整理歸納較為費勁。
     
      有人習(xí)慣每周寫小結(jié),,有些是工作需要,,有些是自我習(xí)慣,日積月累那可是實實在在的工作成效,。從中挑出幾項重點工作,,找到值得驕傲之處,便可變?yōu)槟杲K總結(jié)里的“主菜”,,精彩紛呈妙趣橫生,。不過,養(yǎng)成記事習(xí)慣的畢竟少數(shù),。然而,,對于我等大多數(shù)人庸人來講,平日里不會使用工具,,也未能及時記錄,。年終總結(jié)之時,只能憑借微弱的記憶力,,回想某月某日某人某地某事,。
     
      工作生活乃至學(xué)習(xí),點點滴滴或許都會成為日后成績,。很多職場達(dá)人的方法可以借鑒,,不過,選一種自己可以堅持下來的比較重要,。比如以“復(fù)盤”的形勢來做年終總結(jié),,肯定能做的非常出彩。復(fù)盤是一種非常有效果的總結(jié)形勢,,通過復(fù)盤,,把一年的工作梳理出來,重新演繹一遍,,這樣就能非常清楚哪個階段做了什么事,,有什么收獲和經(jīng)驗,并對來年的工作做出一個指導(dǎo),。
     
      從拿來角度講,,就是要懂得套路。所謂套路,其實說的是前人已有的經(jīng)驗,,拿來主義,,拿過來的也就是他們的好方法。至于年終總結(jié)的套路,,并沒有完全嚴(yán)格的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),。不同職業(yè),應(yīng)有不同模板,。舉個例子,,如果你是銷售行業(yè),工作業(yè)績要用數(shù)字說話,,就別學(xué)我一樣寫出長篇累牘的議論文,,一份數(shù)據(jù)詳實的報表也許更能打動你的老板。
     
      不論是個人總結(jié),,還是單位總結(jié),,面向的對象不同,匯報的場合不同,,重點就應(yīng)該有所區(qū)別,。通常來講,個人總結(jié)等同于述職報告,,受眾人群除了上司就是同事,。如果只是單純交一份書面報告,請記得在文中體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和個人努力;如果是要當(dāng)眾宣讀的總結(jié),,建議環(huán)顧四周面面俱到一點,,不要忽略任何一個人曾經(jīng)對你的幫助,這時候的年終總結(jié),,就不再是你一個人的獨角戲,。當(dāng)然,還有很多類型,,比方說你是一個team
     
      leader,,你的個人總結(jié)其實只是team總結(jié)的升級版。
     
      不同崗位看問題的角度和高度都會不一樣,,聚焦問題,,精準(zhǔn)發(fā)力,才能體現(xiàn)出自己的核心價值,。員工考慮的是如何努力工作多出成績,,中層管理者既要有縱覽全局的高度,也要有觸及末端的深度,,職責(zé)不同,,對單位的貢獻(xiàn)也就不同,。有些本該躲在幕后的工作,只要默默無聞奉獻(xiàn)就好,,說與不說,,你的付出別人總能看到。此時無聲勝有聲,,年終總結(jié)越是簡單明了,越容易有說服力,。不同場合,,就得不同重點。
     
      總結(jié)一下凡事不可認(rèn)真,,如果真的要去研究年終總結(jié)這個事物,,恐怕一本書都難以窮盡。寫年終總結(jié)本是一件小事,,但是許多人忽略了它的重要性,。歸根結(jié)底,寫年終總結(jié),,并不是只要幾張紙那么簡單,。通過寫的過程,其實是在引發(fā)我們回憶,、總結(jié)和思考,。只有通過思考,才會提高我們對工作的認(rèn)識,,才能及時改正問題,,進(jìn)一步提高能力,爭取在新的一年里更好的工作,�,?雌饋恚坪跻恢痹谡f年終總結(jié)怎么寫,。其實,,我是想說,一年的工作應(yīng)該怎么干,。
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