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    職場人士如何邁過40歲這道坎?

    來源:三茅人力資源網(wǎng) 時間:2018-06-14 作者:侯熙儒
    核心提示:40歲如果還在職場,,失業(yè)比實現(xiàn)財務自由的可能性高多了,。
       (一)
     
      偶爾上課的時候,,同學們會玩搶椅子游戲,搶不到椅子的同學必須表演一個節(jié)目,。每次玩的時候現(xiàn)場都挺歡樂,,但不知道為什么,,我看到這個游戲會想到企業(yè)的裁員。當年我在企業(yè)負責HR曾按照公司的指示,不再和部分合同到期的同事續(xù)簽勞動合同,,甚至在春節(jié)之前進行解雇,。
     
      我有一個深刻的體會,,因為大環(huán)境的變更,,制造企業(yè)經營困難,企業(yè)提供的職位越來越少,,那些能力或者精力不夠的人只能出局,。職場也是如此,,越往上越難,,年齡越大越難,,除非你有過人的本領,。
     
      前不久,朋友老王對我說,,有可能明年公司不和他續(xù)簽合同了,。我問為什么,他說自己現(xiàn)在四十多了,,已不是精力旺盛的年齡,,按照公司的慣例,,很可能補一筆錢,,從此一拍二散,。
     
      他這么說,,讓我感覺比較沉重。畢竟,老王也是有壓力的,,雖然在深圳有二套房,,但有一套房仍在按揭,,并且有二個孩子要養(yǎng)。
     
      全球的數(shù)據(jù)顯示,,無論是在中國,還是在歐美,,過去幾年被終止勞動合同甚至被裁掉的員工中,,有相當?shù)囊徊糠质浅^40歲的人,。另外一個數(shù)據(jù)也能說明問題,,據(jù)調查,,超過40歲被裁掉的機率是40歲以下員工的2.5倍,。
     
      這個數(shù)據(jù)實在讓人揪心,。都說40歲,,應該考慮如何實現(xiàn)財富自由了,但一覺醒來,,更要考慮當下的工作能否保得住,,家人的生活是否會受影響,。畢竟,,40歲的人,,上有老,,下有小,壓力正是最大的時候,。
     
      記住這個現(xiàn)實:40歲如果還在職場,,失業(yè)比實現(xiàn)財務自由的可能性高多了。
     
     �,。ǘ�
     
      對于企業(yè)來說,,總是希望用最小的成本換取最大的回報。所以,,企業(yè)即使這樣做,,也是可以理解的,尤其是這幾年,,企業(yè)的經營環(huán)境更加嚴峻,。對于企業(yè),無論是招人還是遣散人,,都會考慮,,怎樣做才能讓性價比最高?
     
      所以,,我時常提醒年齡接近甚至已超過40歲的朋友,,你的經驗能不能被年輕人取代?假如用經驗不如你的人來取代你,,企業(yè)會損失多少,?這個損失,相比支付給你多出來的薪水,,哪個更多呢,?
     
      40歲的中年人,相經年齡更小的人,,還有一個劣勢,。這些人,因為經歷得多,,看人也看得更準,,不容易被洗腦,不容易被感動,,做事總是出奇地冷靜,。他們的現(xiàn)實,也讓很多老板不喜歡。
     
      永遠記住柳傳志的那句話:企業(yè)不是員工的家,。如果企業(yè)效益不好,,老板就要考慮縮減成本,就有可能砍掉一部分人了,。
     
      員工,,在企業(yè)賺錢的時候是資源,在不賺錢的時候就是成本,。尤其是主張創(chuàng)新與激情的科技公司,、IT公司和互聯(lián)網(wǎng)公司,他們更喜歡愿意加班到很晚,、不需要照顧家人的年輕人。
     
     �,。ㄈ�
     
      我們幾個朋友找了個機會一起聊天,。我問老王,你年過四十,,如果真的失業(yè),,怎么辦?老王說,,繼續(xù)找份工作唄,。但另外一個朋友說,這也不是辦法,,即使能找到,,也是進了另外一個牢籠。人到中年,,如果可以,,應該做點喜歡做的事情了。
     
      老王說,,做自己喜歡的事情,,誰不想呢?只是談何容易,。誰都希望一覺睡到自然醒,,把自己的愛好變成能賺錢的行當,但這個難度實在是高,。
     
      另外有個朋友對老王說,,應該向老侯學習。我說,,千萬別,,我還遠不是成功人士,賺的不多,。如果真讓我說有成功的地方,,則是我的時間比你們自由一些,。哪怕有些朋友是公司的總監(jiān)甚至總經理,也不如我自在,。因為我服務的不是一家客戶,,我不用過分看重某一人的臉色,如果真的感覺不好,,有些企業(yè)的課程我就不上了,。
     
      我說,我講了8年的課,,平時不講課的時候還真常常琢磨,。我的想法是,未必這輩子更實現(xiàn)財富自由,,但至少有自己的想法,,知道自己應該去選擇什么樣的職業(yè),做到不糾結,。
     
      不糾結的原因主要有二點,,一是想得比較清楚了,二是不但想了也去做了,,盡了自己最大的努力,,算是問心無愧。就像我,,平時讀書講課,,平時還抽出時間寫文章,在網(wǎng)上講課,,我覺得特別充實,,既交了朋友,又獲得另外一筆收入,。這個過程讓我很愉快,,有明顯的價值感和被需要感。
     
     �,。ㄋ模�
     
      我給老王提了一條建議,。如果企業(yè)哪天把你干掉了,你該找工作找工作,,但不如從現(xiàn)在開始,,做一個斜杠青年,比如利用你的IT技術特長,,去網(wǎng)上講個課,,或者寫一個專欄。總之,,把你的業(yè)余時間先用起來,,開始梳理自己,尋找更多的價值輸出途經,。
     
      就像易中天,。原來不過是一個大學老師,但業(yè)余時間研究歷史,,后來在電視上講三國,,最后火了。現(xiàn)實中,,像易老師這樣的人很多,,絕大多數(shù)人雖然沒有他那么有名,但也有另外的一技之長,,這個特長讓自己的人生增加了樂趣,,更帶來不菲的收入。在其他人的眼里,,除了他的職業(yè),常常會被貼上另外一個身份,。
     
      比如我,。我不但是一名職業(yè)培訓師,給企業(yè)講TTT或MTP課程,,但現(xiàn)在慢慢也有人來問我如何寫公眾號,,甚至有不少網(wǎng)站稱呼我為作家。雖然這有些言過其實,,但在他們看來,,至少覺得我還能寫一點東西。
     
      這種感覺很好,。我不僅是一名培訓師,,還可以不斷往自己身上貼其他的標簽。當然,,這種標簽不用多,,一、二個就好,。比如,,我就喜歡他人在我身上貼一個“作家”以及“演講導師”的標簽,因為有了這個標簽,,有不少人私底下找我輔導演講技巧,。
     
      我對老王說,你也可以這樣做,你不應該只是某500強公司的IT總監(jiān),,你也可以多一個身份,。一個顯而易見的事實是,假如有一天公司真的不要你了,,你還能有什么身份,?
     
      這種身份可以給你帶來更多的安全感。這等于是,,你不用把所有雞蛋放到一個籃子里,。如果你的身份越多,你越不用擔心失業(yè),。
     
      我在之前的文章中說過,,我有一位朋友,在世界500強擔任培訓經理,,現(xiàn)在她在考慮辭職了,。請注意,不是她的工作沒有做好,,事實上是不斷有獵頭來挖她,,但她不想。她之所有在辭職的念頭,,是因為她在頭條,、百家號的文章每個月能給她帶來幾萬的收入,她想嘗試一下不上班的感覺,。她對我說,,如果呆在家收入也不錯,可以持續(xù)下去,。如果感覺不好,,可以隨時回到職場啊。
     
     �,。ㄎ澹�
     
      做一個斜杠青年,,并沒有你想象的那么難。假如真有一件事情是你特別喜歡干的,,你每天加一,、二個小時的班,你也不會覺得累啊,。
     
      聽我的,,找個時間問問自己,自己到底喜歡做什么,。然后去加入這個愛好的圈子,,看看他人是如何玩轉的,,然后默默學習、練習,,等學到一定程度的時候,,再出來與大家分享。
     
      特別說明一點,,并不是每個人都能成為專家的,,也許你只會變?yōu)橐幻胀ǖ男备芮嗄辏苍S你的新技能并不能給你帶來不菲的收入,,但也沒有關系啊,。因為,只要是你喜歡的學習,,都豐富了你的人生,。
     
      就怕你什么都不喜歡。那就沒救了,。
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