崗位要求：
1、30－45歲，食品相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有良好的職業(yè)操守,，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高,；
2,、具有五年以上市場開發(fā)及銷售部門管理工作經(jīng)驗，具有同行業(yè)銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先,；
3,、具有較強的管理能力、判斷和決策能力,、人際溝通協(xié)調(diào)能力,、計劃與組織能力；
4,、具有多渠道市場拓展經(jīng)驗,，適用多渠道銷售的靈活模式；優(yōu)秀的市場拓展,、項目協(xié)調(diào),、談判能力；能夠識別,、確定潛在的商業(yè)合作伙伴,，熟悉行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀,；
5、具有優(yōu)秀的營銷技巧,，較強的市場策劃能力和運作能力,，較強的溝通協(xié)調(diào)、團隊管理和把控能力,；具備豐富的組建和培訓(xùn)團隊經(jīng)驗,，既往銷售業(yè)績良好；
6,、工作細致,、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維,；具有高度的工作熱情和責任感,，熟練運用各種激勵措施；
7,、具有良好的食品行業(yè)人際資源,。

崗位職責：
1、負責制定本部門銷售目標和計劃,，帶領(lǐng)部門下屬開拓市場,、開發(fā)客戶；以身作則,，領(lǐng)導(dǎo)團隊將銷售計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果,；
2、負責部門日常管理,，制定本部門員工的考核,、評比、激勵方案并予以監(jiān)督執(zhí)行,；
3,、負責對本部銷售人員銷售業(yè)績的統(tǒng)計與分析，引導(dǎo)和控制市場銷售工作的方向和進度,；
4,、制定全年銷售費用預(yù)算，負責部門銷售費用的審核及管理,；
5,、負責定期、準確向總經(jīng)理提供有關(guān)銷售狀況,、銷售收入等工作情況；
6,、組織部門開發(fā)多種銷售手段,，完成銷售計劃及回款任務(wù),；負責規(guī)劃并推進市場營銷戰(zhàn)略與策略，實現(xiàn)公司各項年度經(jīng)營指標,；
7,、負責銷售團隊建設(shè)，建立,、補充,、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍,；
8,、負責組織收集國內(nèi)行業(yè)政策、行業(yè)信息,、客戶信息等,，分析市場發(fā)展趨勢。