根據(jù)中共福建省委組織部、福建省人力資源和社會保障廳等十一部門《關(guān)于實施第四輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》（閩人社文〔2021〕89號）精神,，為做好我省2022年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施工作,，我們制定了《福建省2022年高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃實施方案》。現(xiàn)印發(fā)給你們,，請結(jié)合實際認真貫徹執(zhí)行,。

福建省大中專畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年6月9日

（此件主動公開）

福建省2022年高校畢業(yè)生“三支一扶”

計劃實施方案

為助力基層發(fā)展,，促進鄉(xiāng)村振興,，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生到基層干事創(chuàng)業(yè)，做好2022年支教,、支農(nóng),、支醫(yī)和幫扶鄉(xiāng)村振興工作,，制定本實施方案。

一,、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，全面貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署和省委,、省政府工作要求,，圍繞實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，以培養(yǎng)黨和國家事業(yè)發(fā)展需要的基層人才為根本,，以服務(wù)基層,、改善基層人才隊伍結(jié)構(gòu)為目的，以穩(wěn)定規(guī)模,、優(yōu)化結(jié)構(gòu),、提高質(zhì)量,、發(fā)揮作用為重點，加快培養(yǎng)一支扎根基層,、奉獻基層的青年人才隊伍,，為全面推進鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供人才和智力支持,。

二,、目標任務(wù)

省級“三支一扶”計劃招募約1000名高校畢業(yè)生，主要安排到納入縣級基本財力保障范圍縣（市,、區(qū)）的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）從事支教,、支農(nóng)、支醫(yī)和幫扶鄉(xiāng)村振興工作,，服務(wù)期限為2年,。

招募指標繼續(xù)向省級鄉(xiāng)村振興重點縣、鄉(xiāng)村振興特色鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和幫扶鄉(xiāng)村振興,、支農(nóng)崗位傾斜,。安排一定數(shù)量的崗位，專項招募省內(nèi)院校臺灣籍高校畢業(yè)生,。各設(shè)區(qū)市,、平潭綜合實驗區(qū)可根據(jù)實際需要，按照原省公務(wù)員局,、省民政廳,、共青團福建省委《關(guān)于統(tǒng)籌實施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項目工作的通知》（閩人發(fā)〔2011〕30號）要求，合理確定招募規(guī)模,、規(guī)范設(shè)置崗位條件,，推進實施市級“三支一扶”計劃。參加市級“三支一扶”計劃的高校畢業(yè)生,，服務(wù)期滿考核合格的,，享受省級“三支一扶”計劃相關(guān)政策待遇。

三,、宣傳動員

各級人社部門、各高校要廣泛開展“三支一扶”計劃宣傳,，充分利用網(wǎng)站,、微信公眾號、海報等各類媒體及時發(fā)布崗位信息,、招募政策,，廣泛宣傳“三支一扶”計劃的重要意義、實施成效,，并做好組織動員等工作,。招募期間,，各級人社部門、各高校要在所屬網(wǎng)站首頁顯著位置與福建省畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)公共服務(wù)網(wǎng)（以下簡稱“公共服務(wù)網(wǎng)”,，網(wǎng)址：http://220.160.52.58/）建立鏈接,。

四、招募對象和條件

招募對象為省內(nèi)全日制普通高校畢業(yè)生,、省外全日制普通高校福建生源畢業(yè)生（不含成人教育培養(yǎng)類別等非本�,？迫�日制高校畢業(yè)生），并具備以下條件：

（一）思想政治素質(zhì)好,，組織紀律觀念強,，有理想、有本領(lǐng),、有擔(dān)當(dāng),；服從分配，志愿到農(nóng)村基層從事“三支一扶”工作,；遵紀守法,，敬業(yè)奉獻，作風(fēng)正派,；在校期間無違法違紀違規(guī)行為,。

（二）學(xué)習(xí)成績良好，具備服務(wù)崗位相應(yīng)的專業(yè)知識,。

（三）往屆高校畢業(yè)生年齡不超過25周歲（即在1997年7月31日后出生）,，研究生學(xué)歷放寬至28周歲（即在1994年7月31日后出生），應(yīng)屆高校畢業(yè)生無此要求,。

（四）具有正常履行職責(zé)的身體條件,，保證兩年服務(wù)期內(nèi)能正常履職。如不能保證兩年服務(wù)期的完整性,，期滿考核將評定為不合格,，不享受期滿考核合格人員的優(yōu)惠政策。

（五）報名人員須在8月31日前取得畢業(yè)證書（研究生放寬至12月31日）,，報名支教崗位的非師范類畢業(yè)生應(yīng)具有相應(yīng)教師資格證書,。若未獲得畢業(yè)資格和相應(yīng)證書，將取消“三支一扶”計劃派遣資格,。

（六）符合招募崗位需求的其他條件,。

已參加過“三支一扶”等基層服務(wù)項目的高校畢業(yè)生不再列入招募對象范圍。在同等條件下,，優(yōu)先招募派遣服務(wù)單位所在地生源的畢業(yè)生和退役大學(xué)生士兵,、殘疾畢業(yè)生、少數(shù)民族畢業(yè)生,。

五,、組織招募程序

（一）組織報名（6月6日至6月17日）

1.報名時間:6月6日8:00至6月17日17:00,。

2.報名方式:符合招募對象條件的高校畢業(yè)生，在報名時間內(nèi)登錄公共服務(wù)網(wǎng)查詢招募崗位信息,，選擇合適的崗位報名,，逾期無法報名。報名具體事項以報名公告為準,，報名公告將同步在公共服務(wù)網(wǎng)發(fā)布,。

（二）審查考核（6月18日至7月15日）

1.省內(nèi)院校高校畢業(yè)生。由報名人員所在院校畢業(yè)生就業(yè)工作部門按照《福建省“三支一扶”計劃省內(nèi)高校畢業(yè)生審核辦法》（與報名公告同步發(fā)布,，下同）對報名人員進行資格初審,，初審?fù)ㄟ^后進行考核評分，并通過公共服務(wù)網(wǎng)提交至報名崗位所在設(shè)區(qū)市人社部門復(fù)核,，紙質(zhì)材料簽章后一并報送,。

2.省外院校福建生源高校畢業(yè)生。由報名崗位所在設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門按照《福建省“三支一扶”計劃省外高校福建生源畢業(yè)生審核辦法》（以下簡稱《省外高校審核辦法》）對報名人員進行資格初審,。由報名人員聯(lián)系所在學(xué)校院（系）按照《省外高校審核辦法》進行考核評分,，審核結(jié)果于7月15日前寄送或傳真至報名崗位所在設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門。各設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門根據(jù)院校提交材料進行資格復(fù)審和考核評分,。

（三）確定派遣人選（7月16日至8月16日）

1.量化評分,。各有關(guān)設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門根據(jù)資格初審、院�,？己私Y(jié)果,，按照量化評分和招募派遣人選產(chǎn)生辦法（另行通知），通過公共服務(wù)網(wǎng)對報名人員進行量化評分,，在滿足招聘崗位要求的前提下,，依據(jù)評分結(jié)果確定初步體檢人選。各設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)也可結(jié)合本地實際,，對初步體檢人選進行考核,。

2.組織體檢。各有關(guān)設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門負責(zé)確定本地區(qū)“三支一扶”計劃體檢醫(yī)院,，參照公務(wù)員錄用體檢標準,，組織體檢。體檢人選的名單,、時間和地點,，通過公共服務(wù)網(wǎng)和各地人事人才網(wǎng)公開發(fā)布。

3.人選備案,。各有關(guān)設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門將經(jīng)體檢合格后確定的人選名單報省大中專畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，經(jīng)備案無異議后,，確定為擬招募人選,。不符合招募對象和條件的,，取消招募派遣資格。

4.人選公示,。經(jīng)省大中專畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案無異議的人選名單,，在公共服務(wù)網(wǎng)和各地人事人才網(wǎng)公示3個工作日，公示無異議的,，確定為正式招募人員,。

出征派遣前，如招募人員未達到招募計劃數(shù),，各有關(guān)設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)可根據(jù)本地實際按規(guī)定增補,。

（四）崗前培訓(xùn)和出征派遣（9月初）

各有關(guān)設(shè)區(qū)市和平潭綜合實驗區(qū)人社部門組織派遣對象崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后舉行出征儀式,，派遣“三支一扶”高校畢業(yè)生到服務(wù)地報到,。“三支一扶”高校畢業(yè)生到崗服務(wù)后不得借用，原則上不得調(diào)整服務(wù)單位,。

上述組織招募的日程安排如有調(diào)整,，將及時在公共服務(wù)網(wǎng)公布。

六,、政策保障

（一）在崗待遇

1.服務(wù)期間,，按我省上年度全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%確定并按月發(fā)放生活補貼（不低于2022年1月補貼標準每人每月4324元）；統(tǒng)一辦理基本養(yǎng)老保險,、基本醫(yī)療保險,、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險及人身意外傷害保險,。服務(wù)單位比照本單位相同崗位在編工作人員落實“三支一扶”高校畢業(yè)生同等福利待遇,。

2.新招募且在崗服務(wù)滿6個月以上的“三支一扶”高校畢業(yè)生，按照每人3000元標準發(fā)放一次性安家費補貼,。

3.參加“三支一扶”計劃的高校畢業(yè)生,，其在校期間的國家助學(xué)貸款本息，由服務(wù)縣（市,、區(qū)）財政按每年2000元代為償還,。

4.服務(wù)期間，由各級政府人社部門所屬人才服務(wù)機構(gòu)提供人事檔案保管服務(wù),。服務(wù)滿1年且考核合格后,，可按規(guī)定參加職稱評定。服務(wù)期間按規(guī)定解除協(xié)議的,，實際服務(wù)并繳納養(yǎng)老保險費的年限可計算為連續(xù)工齡,。

5.符合《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》及衛(wèi)生健康委員會醫(yī)師資格考試報名有關(guān)規(guī)定的支醫(yī)人員，由服務(wù)地相應(yīng)醫(yī)療機構(gòu)出具試用期考核合格證明,，當(dāng)?shù)乜h級衛(wèi)生行政部門負責(zé)幫助辦理參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的有關(guān)手續(xù),，確保他們能順利參加考試,。

各地、各高�,？筛鶕�(jù)實際,，制定鼓勵引導(dǎo)高校畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃的政策措施，進一步提高保障水平,。

（二）期滿政策

“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿后自主擇業(yè),。服務(wù)期滿考核合格的，享受以下政策待遇：

1.參加“三支一扶”計劃前無工作經(jīng)歷的高校畢業(yè)生服務(wù)期滿考核合格的,，在2年內(nèi)參加事業(yè)單位招聘,、各類企業(yè)吸納就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),、落戶,、升學(xué)等方面可同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。

2.在全省公務(wù)員錄用考試中,，安排當(dāng)年招錄計劃數(shù)10%的職位,，定向考錄當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”等服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生。

3.當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”高校畢業(yè)生,，報考省,、設(shè)區(qū)市事業(yè)單位的，筆試總分加3分,；報考縣（市,、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位的,，筆試總分加5分,。承擔(dān)“三支一扶”計劃招募任務(wù)的縣（市、區(qū)）,，在開展事業(yè)單位招聘時應(yīng)根據(jù)當(dāng)年期滿人員數(shù)量拿出一定數(shù)量或比例的崗位,，采取“專門崗位”或“專項招聘”方式，面向“三支一扶”高校畢業(yè)生招聘,聘用后不再約定試用期,。對于服務(wù)期滿考核合格的,，在我省鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）事業(yè)單位編制內(nèi)新增工作人員時可以直接聘用，由接收單位報縣（市,、區(qū)）人社部門核準,。

4.服務(wù)期滿考核合格，符合報考條件,，在服務(wù)期滿后三年內(nèi)報考全國普通高校碩士研究生,，初試總分加10分，在同等條件下招生單位優(yōu)先錄取。對于已被錄取為研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生參加“三支一扶”的,，學(xué)校應(yīng)為其保留學(xué)籍至服務(wù)期滿,。高職（高專）畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃，服務(wù)期滿考核合格,，可免試入讀我省成人高等學(xué)歷教育專科起點本科,。

5.本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生參加支醫(yī)服務(wù)的,，期滿且考核合格后由縣級衛(wèi)生健康主管部門統(tǒng)一安排參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)。

6.當(dāng)年服務(wù)行將期滿和服務(wù)期滿的“三支一扶”高校畢業(yè)生,，有就業(yè)意愿的,，由服務(wù)地縣（市、區(qū)）人社部門所屬人才服務(wù)機構(gòu)有針對性地提供就業(yè)指導(dǎo)和推薦服務(wù),。在服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)新增編外人員時可以直接聘用,，在服務(wù)地縣（市、區(qū)）用人單位新增編外人員時,，同等條件下優(yōu)先聘用,。有創(chuàng)業(yè)意愿的，由服務(wù)地縣（市,、區(qū)）人社部門所屬人才服務(wù)機構(gòu)有針對性地提供創(chuàng)業(yè)公共服務(wù),，按規(guī)定享受相關(guān)扶持政策。

7.服務(wù)期滿考核合格,，被機關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用或進入國有企業(yè)就業(yè)的,，其服務(wù)期間計算工齡，支教服務(wù)期間計算教齡,，其參加工作時間按其到基層報到之日起算,。

8.服務(wù)期滿被錄用為公務(wù)員的，試用期工資可高于直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中錄用公務(wù)員的試用期工資,，按相同學(xué)歷新錄用公務(wù)員轉(zhuǎn)正定級工資標準低1個級別工資檔次的數(shù)額確定,；被事業(yè)單位聘用的，崗位工資按所聘崗位確定,，薪級工資比照本單位相同學(xué)歷新聘用人員定級工資標準確定,。

凡通過享受政策待遇，被錄（聘）為公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員的服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生,，不再重復(fù)享受報考公務(wù)員和事業(yè)單位專門職（崗）位,、報考事業(yè)單位加分和基層事業(yè)單位考核聘用等就業(yè)優(yōu)惠政策。

七,、管理服務(wù)

（一）落實《福建省省級“三支一扶”計劃管理暫行辦法》,，堅持“誰用人、誰受益、誰負責(zé)”和分級管理的原則,，壓實工作責(zé)任,。堅持培養(yǎng)與使用、管理與服務(wù)相結(jié)合,，加強安全健康管理,，統(tǒng)籌做好“三支一扶”高校畢業(yè)生戶籍、檔案,、組織關(guān)系接轉(zhuǎn),，日常管理、年度考核,、期滿考核及就業(yè)跟蹤服務(wù)等工作,。

（二）對管理服務(wù)不到位、優(yōu)惠政策不落實的縣（市,、區(qū)）,，省“三支一扶”辦將視情調(diào)減其今后的招募計劃。

八,、經(jīng)費保障

（一）省級“三支一扶”高校畢業(yè)生生活補貼,、社會保險、人身意外傷害保險,、體檢,、培訓(xùn)、慰問等所需費用由省級財政安排專項經(jīng)費支付,，經(jīng)費指標已下達各地,，各地按照《福建省高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃省級補助資金管理辦法》執(zhí)行。市級“三支一扶”計劃高校畢業(yè)生的生活補貼,、體檢,、培訓(xùn)、社會保險,、人身意外傷害保險,、慰問等費用，原則上由設(shè)區(qū)市,、縣（市,、區(qū)）財政按1：1比例安排專項經(jīng)費支付。

（二）各有關(guān)市,、縣（區(qū)）財政要落實投入責(zé)任,，安排一定經(jīng)費作為本級“三支一扶”辦專項工作經(jīng)費，確保相關(guān)活動和日常管理服務(wù)工作的正常開展,。